学校教育におけるICT利活用を支援するチエル株式会社（本社：東京都品川区、代表取締役：川居 睦）のグループ会社である、チエルネクサス株式会社（本社：東京都品川区、代表取締役：品田 淳智）は、2026年11月17日（火）・18日（水）の2日間、有明GYM-EX（ジメックス）で開催される「第3回 バックオフィスDXPO東京’26【秋】」に出展いたします。本展示会では、研修管理システム『GLEXA』for Enterprise による社内研修・人材育成のDXに加え、外国人従業員の日本語学習支援、社内ネットワークの改善支援など、人事・総務をはじめとする管理部門のお困りごとを解決する様々なソリューションを展示いたします。
出展の背景
人材不足が深刻化するなか、企業では新入社員・中途社員の早期戦力化や、ベテラン社員が持つ知識・ノウハウの継承が急務となっています。一方で、社内研修の多くは集合研修や現場でのOJTに頼っており、教える人の経験や時間に左右される「属人化」した状態から抜け出せていません。研修を企画・運営する人事・総務部門の負担は大きく、受講状況や理解度を十分に把握できないといった課題も生じています。また、外国人材の受入れ拡大に伴う日本語教育や、Web会議・クラウドサービスの利用拡大に伴う社内ネットワークの整備も、管理部門が向き合うべき課題となっています。
チエルネクサスは、「私たちは、人と組織が学び続け、成長し続けられる仕組みと環境を提供し、成果につなげます。」という経営理念のもと、企業・医療機関・教育機関向けの学習／研修プラットフォームの提供とDX支援を行ってまいりました。本展示会では「教育の成果にこだわる」をコンセプトに、社内に眠る研修資料やマニュアルといった今ある資産のデジタル化から、学習成果の可視化、外国人従業員への対応、そしてそれらを支えるネットワークインフラまで、チエル株式会社が開発した製品も活用し、グループ一体となってご提案いたします。
ぜひ、チエルネクサス社ブース（小間番号：12-38）へお立ち寄りください。
展示内容
１．社内研修・人材育成DX支援
①研修管理システム『GLEXA』for Enterprise
大学・専門学校で長年培ってきた教育ノウハウを企業の研修に応用した研修管理システムです。社内に蓄積された研修資料や動画、マニュアルなど今ある資産をeラーニング教材として一元管理し、理解度テストによる確認や習得状況の可視化までを一つのシステムで実現します。新入社員研修やコンプライアンス研修、ベテラン社員の技能・ノウハウの伝承などを「仕組み」として定着させ、研修担当者の負担を軽減します。
2026年10月のバージョンアップで新たに搭載した「AIレポート自動添削・採点機能」もあわせてご紹介します。本機能により、受講者が入力した記述式レポートに対してAIが自動でフィードバックと採点を行い、研修担当者の負担を軽減しながら、フォローが必要な社員の可視化を実現します。
②在留外国人向けの多言語対応日本語学習サービス『ABLish® 日本へGO！』
外国人材の受入れが進むなか、職場での円滑なコミュニケーションのための日本語教育が求められています。本サービスは、9言語対応（英語以外はAI翻訳）の対訳表示・音声再生とAI作文添削により、タイムリーな時事ニュースを題材に、実践的な日本語能力を効率的に習得できる学習プラットフォームです（2026年10月提供開始）。学習者が自分の母語に切り替えながら学べるため、外国人従業員の日本語教育・定着支援を強力にサポートします。
２．社内ネットワークの改善支援
無線LAN環境を最適化するネットワークソリューション「Tbridge®」などを通じて、オフィスで増え続けるPC・スマートフォンなど無線LAN機器の通信を安定させます。Web会議やクラウドサービスの利用、eラーニング・動画教材の視聴を、ネットワークの「止まらない・つながる」インフラの面から支えます。ブースでは実機を展示いたします。
「第3回 バックオフィスDXPO東京’26【秋】」開催概要
展示会名 ：第3回 バックオフィスDXPO東京’26【秋】
出展エリア ：採用・研修ソリューション展
開催日程 ：2026年11月17日（火）9:30～17:30 18日（水） 9:30～16:30
開催場所 ：有明GYM-EX（ジメックス）
主催 ：ブティックス株式会社
出展小間番号 ：12-38
公式HP ：https://box.dxpo.jp/
ご来場をご希望の方 ：チエルネクサスウェブサイトお問い合わせページ（https://chieru.nexus/contact/）よりお問い合わせください。
今後の展望
チエルネクサスは、人と組織の学びを支えるパートナーとして企業の人材育成と業務環境のDXを推進してまいります。今回の出展を通じて、チエルグループが教育市場で培った知見を企業の管理部門へ広げ、人材不足や業務の属人化、外国人材の受入れ・定着といった社会課題解決に貢献してまいります。